陈子书也给这些人输入了自己的观念。

比如他们这产量多代表着有大单，有大单代表着年底就多给东西，多给分红。

每一次大单都会给他们一点儿点儿钱，五块，十块的，也让人高兴很久。

这代表他们可以过年多买一点儿，不多称一点肉，可以在过年的时候美滋滋享受一下。

后来陈子书又搞了什么颁奖典礼，和现代那些最美劳动工人一样颁个奖状，然后奖励一点儿钱，更能刺激大家的进步欲。

还出了一项规则，就是小红花弄了一个展板，上面有多少多少小红花可以兑换什么什么东西。

可以说这一套也给大家弄明白了，大家的工作效率那是蹭蹭往上涨。

虽然没有禁止他们交谈，却都乖乖的闭嘴，一言不发，蒙着头就是在那里赶工作。

在他们心中工作越多，以量取胜，这样才能评奖评先多拿奖金。

在这个厂子里，陈子书实行的是按劳分配，多劳多得，少劳少得，也是最公平的一项抉择。

大家都想争那些好东西，这工作效率蹭蹭往上涨。

陈子书自然也开心，这代表着他的利益往上涨。

小云舒学了一肚子的东西，时不时的还得跟自己的父亲讨论讨论，陈子书也是一一作答，没有任何的不愉快与想要忽悠人的想法。

“哟，老板你怎么来了？这我还不知道呢。”

“就是要不知道，我要看的就是工厂最真实的一面，要是我提前通知了，你们虚假弄怎么办？”

陈子书调笑了两句。

“这哪能啊？我们怎么可能能弄虚作假。”

有一些词语不明白，那就别明白了，反正他们认为老板就是能做大事的人，他们这些小喽啰听不懂老板说话也是十分正常的事情。

听不懂就直接点头就行了。

这里的负责人赶紧把这一队特殊的观光群众给引到里面去。

“你们坐，你们坐，我给你们泡个茶去。”

“别忙活了，我们就看一看，还有好几个工厂，我得去看着呢。”

陈子书赶紧招呼，让对方别忙活了，他等会儿就要走了，这边儿有好几个工厂都待在这边儿。