无奈之下，为华只能捡漏招聘北电的技术人才。

这些人才，后来成了为华4G和5G研发的骨干。包括华为无线CTO兼5G首席专家，童文博士，当年是北电全球网络技术实验室主管，也是那一时期加入了为华。

可见其在百年发展中积累的价值之大。

真是一鲸落，肥了众多的科技公司。

所以张林就让程宇带着人力资源部和法务部的同事同行。

派这些人去的目的，就是挖人、挖人、再挖人。

虽然张林手中有黑科技，但是黑科技也是需要人来实现的，没有人他自己也无法把黑科技技术变为现实。

从新招聘新员工，需要花费时间来培养。这次好不容易送来了一大餐，说什么也得挖些人才过来。

同样北电的专利技术也张林的目标。

上一世直到2011年7月，苹果、微软、爱立信等组成的财团，才以45亿美元的价格，收购了北电的6000项专利。

这次说什么也得啃下块肉，就算不能收购北电的全部专利，也要做到让北电对九州集团进行分许可授权。相信到时一个破产的北电不会拒绝这个到手的钱。

为了这次竞标，张林和程宇准备动用在海外的影子公司。相信加拿大政府不会拒绝一家加拿大本土公司收购的。

在程宇出发的那天，张林又让李菲再带上部分员工跟随出发，因为这时他想起过几天奇梦达也要破产，这是公司进军存储芯片领域的机会。

所以挖人、收购，将是九州集团上半年的主基调。

美东时间20日上午8点，吃完早饭，程宇将所有的随行主要人员召集在一起，开了一个碰头会。

这次程宇是带着投资并购部所有精英过来的，投资并购部下辖的七个部门的主管带队，每个部门几乎都是全部出动。难得的一次大行动。

时间不等人，行动必须要快。那些欧美巨鳄不会给九州集团太多时间的。