第33章 不可侵犯的人事部

画面一转,镜头给到人事部的办公室门前。

胡强搓了搓双手,敲响了办公室的大门,小心翼翼的走了进去。

然后他看到梅万好像在给谁打电话,语气还非常的不善

“他的手机定位显示他现在不在公司里,赶紧把他的东西打包,老板一秒钟都不想看见他。”

‘不在公司?打包?老板?’

胡强皱了皱眉头,突然想到了一个人。

‘她不会是在说丹尼吧!’

可梅万在挂断手机以后,根本没给胡强留有多少思考时间。

“请进,有什么可以帮到你的?”

“那个……”

胡强停止了思考,关上办公室的大门。

“万主管,我是迫事部的强,兰尼刚跟你打过招呼。”

“原来是你啊!强。”

梅万眼神闪过一丝不满,嘴上却说着客套话。

“新部门还适应吗?你是集团的老员工了,我们都很期待你能转型成功,可以独当一面。”

“谢谢,万主管……”

“你在集团工作了十年,我相信你对公司的规章制度,不会不了解吧!”

梅万打断胡强的话,开口说道:“你清楚你部门的业务范围吧!”

“这个……”胡强低下头,不知道自己应该说点什么。

“我其实……”

“看来你对公司制度很了解啊!”

梅万用手指敲击着办公桌,然后猛的提高自己的音量。

“那你怎么还自说自话的招了一个实习生?”

“是这样的!”

胡强将自己的姿态放到最低,开口解释道:“我们主要负责支援其他部门。”

“但迫事部事多人少,特别需要支援。”

“哼!”梅万冷笑一声,眼中充满了轻蔑的意味。

“你觉得招人这事归你们部门管吗?”

“你知道有多少部门为了一个招人指标,抢破头吗?”