第305章 团队冲突

于是,大家重新围坐在一起,心平气和地讨论起接下来的行动方案。

有人提出先派人分别去两条通道进行初步探查,然后根据情况再做决定。

经过一番讨论,这个方案得到了大家的一致认可。

“这次我们一定要保持团结,不能再让冲突影响我们的行动。”队长说道。

队员们纷纷点头,眼神中重新燃起了团结和信任的光芒。

两名队员自告奋勇地前往两条通道进行探查。在等待的过程中,大家虽然心中依旧充满了焦虑,但不再像之前那样互相指责和争吵。

过了一段时间,探查的队员回来了。

“雾气弥漫的通道里似乎有强大的灵能波动,但太过危险,难以深入。”

“刻有符号的通道虽然暂时没有发现危险,但进展缓慢,符号的解读也很困难。”

听完他们的汇报,团队再次陷入了思考。

“也许我们可以结合两条通道的情况,制定一个更加稳妥的方案。”艾丽说道。

大家纷纷点头,开始重新规划行动路线。

这一次,他们不再固执己见,而是充分听取每个人的建议,共同制定出了一个既考虑到冒险探索又注重安全保障的计划。

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当团队再次出发时,虽然前方的道路依旧充满未知和危险,但他们的步伐变得更加坚定,因为他们知道,只要团结一心,就没有克服不了的困难。

在接下来的探索中,他们又遇到了新的难题。一处狭窄的通道被巨石堵住,需要耗费大量的体力和时间才能清除。

“我们要不要绕路?”一名队员问道。

刚刚经历过冲突的团队此时变得更加谨慎,大家没有立刻做出决定,而是开始分析绕路和清除巨石的利弊。

“绕路可能会遇到更多未知的危险,而且会耽误时间。”

“但清除巨石也不容易,万一引发其他的坍塌怎么办?”

讨论再次展开,但这一次,气氛是平和而理性的。

“我觉得我们可以尝试先清除一部分巨石,看看情况,如果太危险再考虑绕路。”

“这个主意不错,我们可以小心行事。”

最终,团队决定按照这个方案进行。大家齐心协力,一起动手清除巨石。

在这个过程中,没有人抱怨,没有人退缩,每个人都尽自己最大的努力。

经过一番努力,巨石终于被清除了一部分,通道得以通行。

“太好了,我们成功了!”大家欢呼起来。

这次的成功让团队的凝聚力进一步增强,也让他们更加坚信,只要团结协作,就没有什么能够阻挡他们前进的脚步。

然而,遗迹中的危险并没有因此而减少。在一个巨大的厅堂里,他们发现了地面上布满了复杂的图案,似乎是一个巨大的陷阱。

“这要怎么过去?”

“也许我们可以从旁边的墙壁攀爬过去。”

“不行,墙壁看起来也不太稳定。”

团队又一次陷入了困境,但这一次,他们没有陷入争吵,而是冷静地分析各种可能性。